五年时光，弹指而过。

从化学驱累计增油突破2000万吨到稠油转型开发闯出新路；从采收率跃升至45.7%到连续四年超产超效；从国家级“绿色工厂”到三届蝉联中石化“先锋采油厂”……

胜利油田孤岛采油厂用沉甸甸的成绩，在老油田开发极限之上，闯出一条质量更高、效益更好、底色更绿的发展新路。

向油而进——老油田焕发新生机

“资源有限、创新无限、解放思想、挑战极限”——这十六字箴言高悬在地质所楼顶，风吹日晒，字迹依然清晰。

对一座开发58的老油田来说，最难的不是技术突破，而是思想上敢不敢人“老”、服“老”。

孤岛人的答案是：不认，也不服。

化学驱是孤岛的“传家宝”，也是难啃的“硬骨头”。2022年，孤岛化学驱开发三十周年，累计增油突破2000万吨。从中一区馆3打响中石化聚合物驱“第一枪”，到中二北馆3-4项目注聚21年、含水谷底运行16年，创下中石化注入时间、注入量与效益三项新纪录；化学驱整体采收率突破54.2%，一举打破教科书中的理论上限。五年来，“3+2”井网调整模式、“四精”管理相继落地，吨聚增油稳定在23吨以上。

孤岛人将这套成熟打法编制成《化学驱技术服务手册》，输出到江汉、辽河等兄弟油田，让更多同行人的路走得更顺畅。

突破不止于此。

曾被贴上“必须热采”标签的稠油区块，7个转化学驱项目陆续上马，3400万吨储量换了开发方式，自然递减率下降7个百分点；曾经“开发潜力有限”的断块油藏，年上产突破1万吨；垦西斜坡带、三合村洼陷两个千万吨级规模储量阵地的发现，更是为这座老油田续上开发后劲。

数智化与精益管理为老油田插上“翅膀”。

孤岛厂矢志打造“智能油田建设示范标杆”，全方位推进数智转型，构建完善“12345+N”均衡生产运行模式，实施柔性生产、精益管理，深入推进地质工程一体化，推动产能建设和生产运行质效稳步提升。

一套“组合拳”打下来，全厂采油时率提升1.04%、相当于年增产2.5万吨，首批无人值守示范站建成后，劳动生产率提高40%。

效益账算得更明白。“五到区块”目标管理把5大类经营指标精准分解到24个区块，“算效益账、干效益活、产效益油”成为全员行动自觉。2024年，所有区块全部实现盈利，盈亏平衡油价较“十三五”末下降2美元/桶。

向安而行——绿色发展绘就新底色

“滴——”一声提示音过后，采油管理十区罐车司机在操作屏上轻点确认，装卸臂自动对接、锁紧，密闭装车一气呵成。前后不到十分钟，全程不用人工上罐操作。

这是孤岛厂创新研制的“一键式装油装置”，让单井拉油从“人工操作”迈向“智能管控”，本质安全水平实现质的飞跃。

一口井的变化，折射的是整个采油厂安全管理的升级。

五年来，孤岛厂持续深化高风险领域的源头减量风险降级。“思安能安践安，安身安企安家”的“六安”文化变成员工的习惯动作；50余项安全创新成果在一线推广，高风险作业数量下降20.6%；“三同三视同”管理体系让承包商成为“自家人”，周三夜校、周末课堂累计培训1602人次，安全管理同心圆越画越大；职工提出风险隐患建议累计奖励270余万元。

在这种“人人都是安全员”的浓厚氛围下，全厂躺井率从2.05%降至0.99%，重点隐患治理率100%，安全管理实现“事后救火”向“前置预防”的转变。

秋日的孤岛，金黄芦苇随风摇曳，抽油机在蓝天白云下缓缓起落——“井在景中、井景相融”的美丽画卷徐徐铺展。

五年来，“油藏、井筒、地面、站库”一体化节能降耗持续推进，光伏、光热、余热等新能源应用规模日益扩大，综合能耗、碳排放总量分别同比下降4.3%和6.9%。

今年，孤岛东区地热供给中心建成投用，目前供热能力达12.5万吉焦/年，预计可替代天然气240万方/年，为老油田清洁热能替代提供可复制、能推广的孤岛样板。

向心而聚——红色基因催生新动能

渤二井所在的孤岛石油文化传统教育基地，一批批青年员工来到这里，追寻先辈足迹。

58年前，这口井喷出的油流点燃了创业火种，如今，“团结、求实、科学、奉献”的精神仍在接续传递。

五年来，孤岛厂以高质量党建引领高质量发展，打造“东方红·石油情”党建品牌，系统推进“六个转化”，党建与业务拧成“一股绳”。

采油厂把“目标同向临时党支部”建在项目上，甲乙方打响同一个算盘；建立“党建引领QHSE反思整改机制”，把安全责任压到每一层；开通“服务基层直通车”，解决了基层急难愁盼问题371项，让“只有尽不到的情，没有捂不热的心”成为党员干部的共识。

榜样的力量最是动人。全国优秀共产党员、大国工匠唐守忠，37年坚守采油一线，手握47项国家专利、累计创效超亿元，把“工匠精神”刻进每一寸管线。他常说：“我们守护的不只是油井，更是国家的血脉和命脉。”还有“中国好人”孟辉，36年义务给困难群众主持婚礼1300余场，把孤岛人的朴素善意守成一辈子的承诺。

一个榜样一盏灯，群星璀璨照征程。孤岛厂深入实施“朝阳工程”“充电工程”“红帆工程”，搭起青年人才成长的“登云梯”；“星级员工”评选让油服员工也有了奔头，38名一线员工走上更高舞台。全国三八红旗集体、山东省工人先锋号、中石化工人先锋号……一项项荣誉汇聚成“树孤岛品牌，建百年油田”的磅礴力量。

“孤岛一家人，共创集合美”这句话在孤岛不只是说说。采油厂与作业、维修等8家专业化单位开展“目标同向”合作，以“甲方乙方都是一方”的胸怀携手做大油藏经营蛋糕，不断扩大“发展共同体”的“朋友圈”。

盐碱滩上秋光好，猎猎红旗迎风飘。展望新征程，“效益稳产240万吨、盈亏平衡油价40美元/桶”的目标清晰在望，老油田高质量发展的“第二曲线”正在孤岛石油人的脚下加速上扬。

能源的饭碗必须端在自己手里——这铮铮誓言，孤岛人矢志践行。（李超君）

本文来源：海报新闻